最近3年，火箭选中了9位首轮秀，今年夏天，火箭放弃了其中的3位，这3位分别是21届23号秀的加鲁巴，24号秀的克里斯托弗，22届29号秀的泰泰·华盛顿。
这三位球员都是火箭首轮20顺位以后的球员，由于火箭队的重点和重心都放在培养首轮选秀顺位更靠前的新秀，从而找到球队未来的建队核心，对于技术和风格是蓝领的年轻球员，火箭并没有那么多出场时间可以分配给他们。
这三位被火箭放弃的球员中，克里斯托弗的进攻能力最强，加鲁巴的防守最强，泰泰·华盛顿的组织能力最强。
这三位球员中，实力最差的就是泰泰·华盛顿，火箭将泰泰·华盛顿和加鲁巴交易至老鹰，而老鹰随即将这两位球员交易至雷霆，两人先后被裁员，泰泰·华盛顿最先被裁员，加鲁巴后被雷霆裁员。
近期，勇士以双向合同签下加鲁巴，加鲁巴的风格和特点是追梦格林的迷你版本，加鲁巴是科尔喜欢用的球员类型。
而泰泰·华盛顿早于加鲁巴被雄鹿以双向合同签约，雄鹿为何会签下泰泰·华盛顿，雄鹿到底有何考量？
泰泰·华盛顿是去年的29号秀，上赛季代表火箭出场31场比赛，其中2场比赛首发，场均14分钟得到4.7分1.5篮板1.5助攻0.5失误0.5抢断0.9犯规，投篮命中率为36.3%，三分命中率为23.8%，罚球命中率为55.6%。
泰泰·华盛顿在大学时期司职双能卫，在火箭更多打组织后卫，在与戴申·尼克斯的竞争中，一直处于下风，火箭给过华盛顿机会，但是华盛顿并没有抓住，最终与尼克斯先后跌出轮转阵容，成为火箭队最先跌出轮转的球员。
我们看看雄鹿队的后卫配置，首发组织后卫是朱·霍勒迪，首发得分后卫是米德尔顿，替补组织后卫是康诺顿，替补得分后卫有阿伦和比斯利。
雄鹿队的后卫线配置还是非常丰富的，但是从组织后卫的角度而言。拿得出手的只有霍勒迪，米德尔顿也有传球组织的能力，但是米德尔顿的进攻能力远远大于组织能力，雄鹿队其他后卫线，康诺顿、比斯利、阿伦，都不擅长组织和串联，雄鹿真正意义上非常依仗霍勒迪，也就是说，如果霍勒迪遭遇伤病，或者霍勒迪竞技状态不佳，雄鹿队的组织很成问题。
由于布登霍尔泽今年夏天被雄鹿解雇，下赛季雄鹿的攻防体系还不得而知，不过一定是以字母哥为建队核心，米德尔顿是球队二当家，霍勒迪是球队三当家，但是霍勒迪在球队的作用是最重要的。
由于雄鹿没有纯正的替补后卫，很多时候当霍勒迪下场，都是米德尔顿打组织后卫的位置，雄鹿签下泰泰·华盛顿，主要是从组织后卫的角度，补充一位能组织串联和传球的球员，防患于未然。
另一方面，无论是霍勒迪，还是米德尔顿，职业生涯的竞技状态起伏都非常大，特别是雄鹿夺冠的前后几个赛季作为跨度，米德尔顿和霍勒迪经常在比赛中有拉胯的情况，而且两人还经常犯错，导致球队无谓的失分，以及无谓的输球。
因此，从球队阵容构架的角度而言。球队的确需要配置组织后卫，但是雄鹿的薪资主要由字母哥、霍勒迪、米德尔顿、洛佩斯等几位球员瓜分，没有太多薪资在自由市场引进更加出色的组织后卫，再加上霍勒迪必然会占据大量的出场时间，任何一名组织后卫来雄鹿都没有出场时间的保障和保证。
因此，在自由市场没有足够的薪资签下更好的组织后卫，也没有出场时间和出手权的保证，促使很多急需证明自己的年轻组织后卫，不会将雄鹿作为跳板，因此，雄鹿的组织后卫配置，从目前队内的情况而言，处于非常尴尬的境地。
当泰泰·华盛顿被雄鹿裁员，泰泰·华盛顿有某些特质被雄鹿看重。泰泰·华盛顿司职后卫，在火箭时期更多打组织后卫，雄鹿需要这个位置的替补球员，甚至这个位置的饮水机球员，防患于未然，另一方面，泰泰·华盛顿在比赛中不怎么失误，不怎么犯错，雄鹿最喜欢华盛顿这点，雄鹿有太多米德尔顿和霍勒迪失误导致的丢分情况。
更为重要的是泰泰·华盛顿对于雄鹿而言，是一张彩票，打出来自己赚翻了，打不出来，裁掉华盛顿的成本很低，而且很多球队将双向合同的名额给落选秀，而泰泰·华盛顿是正儿八经的首轮秀，只不过没有得到太多机会。
因此，这些缘由促使雄鹿愿意给华盛顿一次机会，而华盛顿被火箭裁员后，基本处于弱势的地位，联盟中很少有球队给正式合同，雄鹿给了双向合同，正是给自己一次机会，泰泰·华盛顿自然会抓住，因此，华盛顿被雄鹿看上，也是有原因的。
